teamcoaching 

Teamentwicklung ist ein Gruppenprozess, an dem alle Teammitglieder inklusive der Teamleitung aktiv beteiligt sind. Gruppen werden nicht zu einem Team entwickelt, sondern entwickeln sich aus sich selbst heraus zum Team.

In diesen Prozess fließen die individuellen Stärken, Schwächen und Persönlichkeitsstrukturen der Einzelnen ebenso mit ein wie gruppendynamische Aspekte, die spezifische Aufgabenstellung des Teams sowie vielfältige

Rahmenbedingungen.

Die drei Faktoren –Einzelner, Gruppe und Aufgabe – werden in der Teamentwicklung so miteinander verknüpft und in Einklang miteinander gebracht, dass Synergieeffekte wirksam werden und das Team seinen Arbeitsauftrag optimal erfüllen kann. Dabei werden auftretende Fragestellungen und Probleme prozessorientiert aufgegriffen und gemeinsam Lösungen erarbeitet. Herbei sind handlungsorientierte Methoden ausgesprochen hilfreich und zielführend.